近年來，安徽省宣城市廣德市四合鎮不斷創新黨員教育管理新模式、探索教育管理新方法、開拓活動新載體，分類管理、精準施策，全面加強黨員教育管理的針對性和實效性，確保全體黨員在學習上“不缺課”、理論上“不漏學”、精神上“不掉隊”。
在職黨員“目標式”管理，促“在崗有所為”。充分利用“三會一課”、主題黨日、黨員固定活動日、“桐汭紅·黨建云”智慧黨建平臺等學習載體，依托“學習強國”、遠程教育站點等平臺，結合主題教育組織黨員干部進行業務培訓，堅持把黨的二十大精神、黨章黨規等內容作為黨員干部的“必修課”，各基層黨支部制定學習計劃，線上線下全方位立體學習，切實提升破解發展難題的工作能力和業務水平。組織黨員結合工作和生活實際積極開展承諾踐諾活動，用好黨員示范崗、黨員責任區等黨員日常作用發揮的平臺載體，引導黨員立足本職、創先爭優。結合網格化管理，深入推行“黨員聯戶”機制，分層分級建立“黨員聯戶”微信群，實現黨員自身優勢和群眾需求有機對接，切實做到“聯系不漏戶、黨群心貼心”，有效實現服務群眾“零距離”，激勵廣大黨員干部在鄉村建設、服務群眾中擔當作為、建功立業。
普通黨員“定責式”管理，促“領崗知所為”。著眼破解基層普通黨員示范帶頭不充分，無位又無為等問題。結合人居環境整治、鄉村振興、防汛救災等重點工作和村情實際，根據黨員的年齡、文化、服務意向等因素，按照“因需設崗、因事定崗、以崗定責”的原則，為普通黨員設立鄉村治理、產業謀劃、便民服務等崗位，設立環境整治維護員、民事調解員、政策法規宣傳員等職位，讓“無崗”變“有崗”；探索黨建引領“多網合一”治理模式，構建“村、隊、戶”三級網格，以黨支部為單位，合理劃分普通黨員聯系網格，提倡“人人都是網格員”，明確每名黨員“三包一幫”責任，帶動普通黨員投身基層治理；深入開展普通黨員“踐諾平諾”志愿服務，引導普通黨員主動亮身份、當先鋒、做表率，緊盯鄉村振興、政策宣傳、衛生整治等重點工作，定期開展安全科普、文明創建等志愿服務活動，讓普通黨員無為變有為。
流動黨員“跟蹤式”管理，促“流動不流學”。堅持“離鄉不離黨，流動不流失”的原則，實行流出地和流入地“雙向管理”。針對流動黨員動向掌握難、活動開展難、發揮作用難等問題，建立“流出上報、流入報到、日常報告、返鄉報備”的管理制度，通過電話聯系、視頻交流、實地走訪等方式，摸清摸實流動黨員聯系方式、流入地點等信息，及時了解流動黨員的思想、工作動態，建立流動黨員流向檔案。采取“線上＋線下”相結合的方式，提升教育覆蓋面，線上依托“學習強國”、微信公眾號、流動黨員微信群等搭建“指尖課堂”，引導流動黨員利用碎片化時間收聽有聲書、收看微黨課，強化黨紀教育；線下以“返鄉補課”鑄魂，有效利用流動黨員夏收夏種等返鄉“窗口期”為其“補課”，通過組織黨員開展“三會一課”、主題黨日等方式，讓流動黨員第一時間上黨課、煉黨性。
老黨員“關愛式”管理，促“余熱建新功”。著眼破解老黨員關懷關愛不到位、余熱發揮不明顯等問題，以人文關懷和物質幫扶相結合的方式，落實好重要節日走訪慰問等激勵制度，建立老黨員服務隊，逐步形成“困有人幫、老有人管”的黨員關愛機制。對常年體弱多病、行動不便、不能參加組織生活的老黨員，常態化開展“關懷送上門”活動，開展談心談話、解決問題訴求，傳遞最新政策，使他們始終跟上新時代的步伐；對身體健康的老黨員，把發揮他們的先鋒模范作用作為推進鄉村發展的有力抓手，設立適合老黨員發揮作用的政策宣傳、文明勸導、矛盾調解等崗位，利用老黨員威信高、說教感染力強等優勢，發揮出老黨員在調解鄰里矛盾、講黨史頌黨恩、推動移風易俗等方面的“傳幫帶”作用，為營造和諧鄉風、推動發展發揮自己的“余熱”，用實際行動踐行“離崗不離黨、退休不退伍”的初心本色。進一步激發黨員當先鋒、走前列、做表率，讓黨員肩上有責、爭先有標。（供稿人：安徽省宣城市廣德市四合鎮人民政府 周逸萱）
